領薪水先付錢給自己
網路上曾流傳一句話：「薪水像月經，一個月來一次，一個禮拜就沒了。」這句話道出無數上班族對於薪水不夠用的無奈，甚至長期陷入「想存錢卻永遠存不了錢」的焦慮中，擔心自己就算工作到老，也擺脫不了是「薪貧族」。
「想要存錢致富，只需要做一件事：就是一領到工作收入時『先付錢給自己』。」美國理財暢銷書作家大衛．巴哈認為，一般人抱怨薪水太少，並不是無法存錢的關鍵原因，而是多數人經常是「賺多花多」，隨著年齡增長、薪資增加，往往會增加更多的生活享受費用，而不是增加儲蓄。
他建議，想要存錢，一定要先付錢到自己的儲蓄帳戶裡，剩餘的錢再拿去分配在其他費用上。不過在執行「先付錢給自己」之前，必須掌握「收入」、「支出」、「儲蓄」這3個關鍵數字，因為一旦其中任何一個環節有變數，都會造成存錢結果的不同。
關鍵1：收入
賺多賺少不是重點
如果你是有固定收入的上班族，每月領「死薪水」，金額變動不大，這時候想要多存錢，最簡單的方式就是降低支出。只要支出減少，儲蓄金額自然變多。
但如果是收入不固定的人，例如業務類工作、按件計酬的SOHO族、或是自行創業的老闆，由於每月收入時高時低，未必適合強迫每月一定要存下一筆固定金額，唯一能夠控制的變數同樣是支出，一旦收入增加，可儲蓄金額也就可增加。
關鍵2：支出
一定有多餘花費可以省
掌握支出，最簡單的方是就是記帳，但如果只是將每天的花費都記錄下來，只能夠知道錢花到哪去。真正要靠記帳來控制支出，還必須將每一筆花費分類、逐項檢討，哪些費用是必要開銷，哪些費用可以省下來。如果下個月能夠降低這些多餘的花費，記帳本上的「支出」自然就會減少許多，這些多餘的開銷，應該在月初時就先「付給自己」，用你無法再動用到它的方式，想辦法存下來吧！
關鍵3：儲蓄
循序漸進減輕存錢壓力
很多人都會設定儲蓄目標，例如「希望35歲前，可以存到500萬元」，但是在設定儲蓄目標前，不妨先試算一下，自己每月「一定」能夠存下的錢有多少。以25歲、月薪3萬元的上班族為例，假設一個月能存1萬元，到35歲時，以每年投資報酬率10%、複利計算，能夠存到200萬元，但距離500萬元的目標仍有很大的差距。
因此設定儲蓄目標時，一定要循序漸進、量力而為，大衛．巴哈建議，先從每月總收入10%開始。一開始10%或許只是3千元，但隨著收入漸增、並且控制支出不要賺多花多，就可把每個月的存錢目標再提高到1萬元、1.5萬元……再加上投資理財利用錢滾錢，有一天就會發現自己距離「有錢」愈來愈近。
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